Leiter helfen Menschen kreativ, erfüllt und fruchtbar zu werden. Konventionelle Leiter produzieren wenig oder kein Verständnis für die Wichtigkeit des Charakters in der Entwicklung von Mneschen und beim Erreichen von Businessresultaten. 25% unseres Terminkalenders sollten verplant sein, der Rest sollte Management durch Herumgehen sein, nach zwischenmenschlichen Problemen Ausschau halten, mit Humor korrigieren, ermutigen und helfen, [...]

Leiterschaft bietet eine Richtung, während das Management es möglich macht, die Richtung einzuhalten. Charakterristiken von Manager: Fokus auf Dingen, die mit dem Kopf in Verbindung stehen Dinge richtig tun Leute zum Tun veranlassen Leistung fordern Kurzfristige Sicht haben An Systemen, Ordnungen festhalten Verwalter Gibt sich mit dem wie und wann ab Will die Dinge erledigt haben [...]

Wahre biblische Ethik legt den Schwerpunkt mehr auf das Handeln als auf das Verhalten. Es geht um Aktivität in Integrität. Der Unterschied zwischen Verhalten und Handlung kann durch den Unterschied der beiden folgenden Sätze verdeutlicht werden: 1. Der Mitarbeiter benahm sich gut. 2. Der Mitarbeiter leistete gute Arbeit. Beim ethischen Handeln christlicher Unternehmer geht es [...]

Das Geschäftsleben verlangt die Entwicklung einer sauberen ethischen Perspektive. Die Entwicklung einer ethischen Perspektive hängt von der Entwicklung und Einführung einer christlichen Weltanschauung ab. Als Christen dürfen wir nicht nur diese Weltanschauung kennen, sondern bewusst gemäß dieser Weltanschauung handeln, um die Gesellschaft in all ihren Teilen und Facetten zu beeinflussen. Darum ist Ethik, wenn es [...]